القاهرة : الأمير كمال فرج.

أفادت أمازون بطرد اثنين من الموظفين الذين انتقدوا استجابة الشركة لوباء الفيروس التاجي ، خاصة فيما يتعلق بعمال المستودعات في الشركة ، وفقًا للتقارير ، قيل لموظف ثالث عدم العودة إلى العمل.

ذكر تقرير نشرته صحيفة Business Insider أن "مصممة تجربة المستخدم في أمازون Amazon  إميلي كانينغهام ومصممة أخرى ، مارين كوستا ، تركا العمل الأسبوع الماضي، وأكدت صحيفة نيويورك تايمز في وقت لاحق أنه قيل لعامل ثالث ، كريس هايز ، ألا يعود إلى عمله، والسبب المعلن انتقاد الثلاثة لتهاون الشركة في حماية الموظفين خلال جائحة كورونا ".

وقالت صحيفة واشنطن بوست ، التي يملكها الرئيس التنفيذي لشركة أمازون جيف بيزوس ، إن الثلاثة شاركوا في دعوة موظفين إلى محادثة افتراضية بين شركة أمازون للتكنولوجيا وعمال المستودعات"، مضيفة أن كوستا وكونينغهام قد وزعا عريضة على القنوات الداخلية في مارس بشأن ممارسات عمال المستودعات المتعلقة بالوباء.

 وقالت الصحيفة إن كونينغهام وكوستا ينتقدان صراحة سياسة الأمازون المتعلقة بالمناخ.

وقال متحدث باسم أمازون "نحن ندعم حق كل موظف في انتقاد ظروف عمل صاحب العمل ، ولكن هذا لا يأتي مع حصانة شاملة ضد أي وجميع السياسات الداخلية". "لقد فصلنا هؤلاء الموظفين لانتهاكهم السياسات الداخلية بشكل متكرر".

في أواخر يناير من هذا العام ، احتج موظفو أمازون على سياسات أمازون المناخية وسياسة الاتصالات الخارجية. يعود سبب الاحتجاج جزئيًا إلى حقيقة أن كوستا وموظفًا آخر تم تهديدهما بالفصل من العمل بسبب التحدث علانية ، وفقًا لشبكة  CNBC.

في ذلك الوقت ، قال المتحدث الرسمي جاكي أندرسون لشبكة CNBC: "في حين أن جميع الموظفين مدعوون للمشاركة بشكل بناء مع أي من الفرق العديدة داخل أمازون التي تعمل على الاستدامة ومواضيع أخرى ، فإننا نفرض سياسة الاتصالات الخارجية الخاصة بنا ولن نسمح للموظفين بالاستخفاف علنًا أو تحريف قواعد الشركة، أو الضغط على زملائهم الذين يطورون حلولاً لهذه المشاكل الصعبة. "

وقالت كونينغهام ، التي لم ترد على الفور طلبًا للتعليق ، للصحيفة إنها طُردت بسبب نشاطها العام، وقالت "بسبب مدى فاعليتنا في جعل أمازون تتولى القيادة في أزمة المناخ ، فقد أرادوا مني الذهاب لبعض الوقت".

على تويتر ، انتقدت كونينغهام أيضًا معاملة الشركة لموظفي المستودعات. تقول تغريدة مُثبَّتة: "إنه أمر سييء عليكم جميعا".

تواصل العديد من موظفي أمازون مع Business Insider بدعوى أن سلامتهم ليست الأولوية القصوى في مستودعات الشركة ومحطات التسليم ، وطلبوا عدم الكشف عن هويتهم خوفًا من الانتقام.

رفضت أمازون تزويد Business Insider بقائمة منشآتها التي أبلغت عن حالات الفيروس التاجي COVID-19 ، مؤكدة فقط حالات عدوى بعد أن سرب الموظفون معلومة عن ذلك إلى وسائل الإعلام.

وردًا على ذلك ، قالت أمازون إنها تدعم العمال المصابين و"تتبع الإرشادات من مسؤولي الصحة والخبراء الطبيين ، وتتخذ إجراءات صارمة لضمان سلامة الموظفين في موقعنا".

في حين اتخذت الشركة خطوات لحماية القوى العاملة لديها وسط الوباء ، وإجراء فحوصات درجة الحرارة وإصدار معدات الحماية ، لا يزال الموظفون يشكون من أنهم لا يتم توفير أقنعة الوجه دائمًا، ولا يمكنهم الحفاظ على المسافة الاجتماعية المناسبة.

كما شكك الخبراء في جهود أمازون لبناء مختبر اختبار COVID-19 ، خشية أن يؤدي ذلك إلى زيادة المنافسة على موارد الاختبار النادرة.

في الأسبوع الماضي، أخبر أحد الموظفين في منشأة في أمازون خارج فيلادلفيا بيزنس إنسايدر أن العمال بدأوا في "الذعر" بعد تلقي رسالة آلية تفيد أن أحد زملائهم تم تشخيصه بـ COVID-19. وأكدت الشركة في وقت لاحق أن 15 موظفا تركوا العمل على الفور.