القاهرة : الأمير كمال فرج. تغيير آراء الآخرين عملية ليست سهلة، لأن الرأي غالبا ما يكون نتاج للثقافة والشخصية، وفي بعض الأحيان يشبه تغيير رأي الشخص بالاصطدام بجدار. كتبت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes " عند مناقشة شخص في عملية تجارية أو حتى قضية شخصية، تكون المهمة أحيانا صعبة، ستشعر أنك لا تستطيع الحصول على ما تريد، ولكن إذا كان الأمر

القاهرة : الأمير كمال فرج. لا حرج في أن تكون متحمسًا. لا حرج في الرغبة في المضي قدمًا والبقاء في صدارة عملك. ولكن تأتي نقطة تحول عندما يؤدي بذل الكثير في وقت مبكر جدًا إلى إلحاق الضرر بك. حددت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes ثلاثة مؤشرات على أن محاولة المضي قدمًا في عملك يمكن أن تقوض نجاحك المهني:1. تنسى

القاهرة : الأمير كمال فرج. قبل إطلاق مدونتهما وأعمالهما في عام 2017 ، عمل كل من جوليان وكيرستن سوندرز في التسويق لشركة ضيافة. الزوجان المقيمان في أتلانتا ، اللذان التقيا في العمل في عام 2012 ، تركا وظيفتيهما مؤخرًا (جوليان في يونيو 2018 وكيرستن في أبريل 2020) للتركيز على بناء موقعهما على الويب ، ريتش آند ريجيتال

القاهرة : الأمير كمال فرج. يوافق أكثر من 75٪ من الخبراء على أن العمل في بيئة نائية أو موزعة قد خلق جوًا شاملاً ومتنوعًا آخر يشعر فيه الموظفون بمزيد من التقدير تجاه الأداء. العمل الهجين موجود ليبقى ، و " السنوات العجاف " في هذا الوضع الطبيعي الجديد جعل قادة الأعمال في جميع أنحاء العالم يضعون إستراتيجيات حول مكان العمل في المستقبل. ما

القاهرة : الأمير كمال فرج. شهدت صناعة التدريب نموًا مذهلاً خلال العام الماضي، ولم تظهر أي بوادر على التباطؤ. في حين أن هذا يعني أن هناك المزيد من الفرص الآن، فهذا يعني أيضًا أن هناك المزيد من المنافسة، مما يجعل الأمر أكثر أهمية من أي وقت مضى أنك قادر على التميز كمدرب في سوق مزدحم. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته

القاهرة : الأمير كمال فرج. لا تزال جائحة Covid-19 باقية، ويشعر العمال في جميع أنحاء العالم بالوحدة بسببه، حيث توضح الدراسات أن 72٪ من العمال العالميين يشعرون بالوحدة مرة في الشهر على الأقل. كتبت جايد سكيبيوني في تقرير نشرته شبكة CNBC " وفقًا لبحث جديد ، يقول 72٪ من العمال العالميين إنهم يشعرون بالوحدة شهريًا على الأقل، بينما يقول 55٪ إنهم يشعرون

القاهرة : الأمير كمال فرج. قد تلاحظ أن الاتصالات من المديرين التنفيذيين لها نغمة مختلفة. يمكن أن تكون الاتصالات التنفيذية أكثر رسمية، أحيانًا لأنها مرت بالعديد من عمليات المراجعة لتجنب الأخطاء والمخاطر. لكن ليس عليك أن يكون لديك عدة أشخاص يراجعون اتصالاتك حتى تكون مصقولة وإظهار القيادة. حددت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes ثلاثة أشياء من السهل تجنبها عند

القاهرة : الأمير كمال فرج. ما هو متوسط ​​المدة التي يستغرقها الخريج الشاب للوصول إلى منصب تنفيذي أو رئيس تنفيذي؟ 20 سنه؟، المشكلة أنه رغم كل هذه المعاناة قد يصل، وقد لا يصل، .. هناك طريق أسرع، ولكن هناك حاجة إلى بعض التدريب، ولكن التدريب الذي أقصده هو تدريب من نوع خاص. كتب براديب أرادهيا في مجلة Forbes " إذا كان الهدف النهائي

القاهرة : الأمير كمال فرج. بعد انتهاء جائحة Covid-19 التيس تسببت في إجهاد جهود التوظيف للشركات، يقول بعض كبار مسؤولي الموارد البشرية وقادة الإدارة إن سر تفوق المنافسين في الصناعة هو الاستثمار في تحسين مهارات الموظفين وإعادة صقلهم. كتبت ميكائيلا كوهين في تقرير نشرته شبكة CNBC أن " هايدي بروكس ، الأستاذة في كلية ييل للإدارة ، قالت في قمة المجلس التنفيذي

القاهرة : الأمير كمال فرج. في مثل هذا العالم التنافسي، فإن آخر شيء عليك القيام به هو تقويض نفسك. ولكن هذا ما يفعله الكثير منا عندما نتواصل بطرق تجعلنا نبدو أقل ثقة، وأقل تصميمًا ، وأقل ثقة بأنفسنا. ولكن هناك حل فعال: استبدل الكلمات والعبارات الضعيفة بالكلمات التي ستجعلك تبدو أكثر احترافًا وقدرة. كتبت كاثي وروس بيتراس في تقرير نشرته شبكة CNBC

القاهرة : الأمير كمال فرج. قد يكون من الصعب أحيانًا على أصحاب الأعمال أن يدفعوا لأنفسهم، خاصة أثناء الانهيار الاقتصادي، ووجود ارتفاعات وانخفاضات في الأعمال التجارية، قد تتعامل مع مستويات إيرادات متفرقة في عملك، وقد يكون من الصعب تقدير مقدار الدخل الذي ستجنيه من شهر لآخر. كتبت ميليسا هيوستن في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " ستايسي توشل مدربة وموجهة أعمال عالية الأداء،

القاهرة : الأمير كمال فرج. سواء كانت مقابلة أو مراجعة أداء، يمكن أن تكون محادثات العمل مرهقة. مع بعض التحضير والمنظور والثقة، يمكنك الشعور بمزيد من التحكم. حددت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes خمس نصائح لمساعدتك على التنقل بسلاسة في محادثة مرهقة:1. تحديد بعض النقاط قبل المناقشةإذا كنت في خضم محادثة صعبة، فقد يكون من الصعب تذكر أو

القاهرة : الأمير كمال فرج. تتدافع كرجل أعمال للعثور على مؤثرين من المشاهير للترويج لمنتجاتك وخدماتك، بينما يمكن أن يكون المؤثر الأفضل مباشرةً هو : أنت . كتبت إيريكا ماكميلان في تقرير نشرته مجلة Forbes " يمكنك أن تكون المؤثر الأول لعلامتك التجارية، ولا علاقة لذلك بوجود الملايين من المتابعين أو إنشاء محتوى يولد مستويات عالية من التفاعل. نعم ، هذه أمور

القاهرة : الأمير كمال فرج. هناك بعض الأشياء التي يمكنك القيام بها كرائد أعمال لتهيئة نفسك وشركتك للنجاح في جميع مراحل نمو الأعمال وتطورها. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته مجلة Forbes " تحدثت مع روب مور ، رائد الأعمال، والرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لأكبر شركة تدريب عقاري في المملكة المتحدة ، واطلعت على اثنين من أفضل برامج البودكاست التجارية في المملكة

القاهرة : الأمير كمال فرج. يحلم كثيرون بتحقيق قفزات في المسيرة المهنية؟، ويسعون بالفعل إلى وظائف أفضل، البعض ينجح، والبعض لا، من هنا تبرز أهمية اتخاذ تنقلات وظيفية واعية.  كتبت زانيلي نجافا في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " عام 2020 شهد واحدة من أكبر تحركاتي المهنية، كنت في منتصف العشرينيات من عمري وبكل صدق، كان دافعي الأكبر للانتقال إلى عمل آخر

القاهرة : الأمير كمال فرج. وجدت دراسة جديدة نُشرت في مجلة الأكاديمية الوطنية للعلوم the National Academy of Sciences أن النساء يواجهن ضغوطًا أكبر في العمل، لأنهن أفضل في الالتزام بالمواعيد النهائية من الرجال. كتبت جوليا ووينش في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " الدراسة تُعرِّف " ضغوط الوقت " على أنها " وجود الكثير من الأشياء للقيام بها وعدم وجود وقت كافٍ للقيام بها " .

القاهرة : الأمير كمال فرج. يتردد الكثير من الناس في التخلي عن أدوارهم وروتينهم المعتاد. يمكن أن تكون فكرة وضع نفسك في موقف يحتمل أن تفشل فيه مخيفة أو مرهقة. لكن في بعض الأحيان ما يجعلك في مكان واحد قد لا يكون مصلحتك الشخصية. كتبت آندي مولينسكي في تقرير نشرته Harvard Business Review أن " في الواقع ، قد تؤدي رغبات الآخرين والشعور

القاهرة : الأمير كمال فرج. القيود حول اتفاقيات عدم المنافسة تتغير بسرعة. خلال السنوات القليلة الماضية ، اعترفت العديد من الدول بالطبيعة التعسفية لهذه الاتفاقيات. على هذا النحو، بدأت في اتخاذ إجراءات لتقييد هذه الاتفاقيات أو حظرها تمامًا. كتبت هايدي لين كورتر في تقرير نشرته مجلة Forbes  أن " الرئيس بايدن وقع في يونيو أمرًا تنفيذيًا يشجع لجنة التجارة الفيدرالية (FTC) على

القاهرة : الأمير كمال فرج. سواء كانت تسمى الاستقالة العظيمة ، أو إعادة التخصيص العظيمة، أو تبادل المواهب العظيمة ، هناك شيء واحد واضح: يريد الموظفون المزيد من المرونة وهم مستعدون - وقادرون - على تبديل الوظائف إذا لم يحصلوا عليها. كتبت سوزان كامينتي في تقرير نشرته مجلة Forbes  أن " أحدث أرقام الوظائف تؤكد القضية. للشهر الثاني على التوالي، ترك

القاهرة : الأمير كمال فرج. الاجتهاد في العمل شيء إيجابي، ولكن يجب الانتباه ، لأن العمل المتواصل له تأثير سلبي على الشخصية ، لذلك من المهم أن يخصص المرء المزيد من الوقت لنفسه في العمل. كتبت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " تقرير أعدته شركة Reclaim.ai الناشئة في التقويم، أوضح أن المحترفين يحضرون اجتماعات لمدة 21.5 ساعة أسبوعيًا في الشهر

القاهرة : الأمير كمال فرج. يقضي التنفيذيون عادةً حوالي 40٪ من الوقت في اتخاذ القرارات - ويعتقد غالبيتهم أن الوقت المخصص لاتخاذ القرارات يمر غالبا بشكل سيئ، وفقًا لبحث أجرته شركة McKinsey & Co. كتبت ليزا بودل في تقرير نشرته مجلة Forbes " بصفتي مديرة تنفيذية وخبيرة في التبسيط تؤمن بتفويض القرارات إلى أدنى مستوى ممكن - معروف أيضًا كمبدأ التبعية

القاهرة : الأمير كمال فرج. الإبداع مثل العضلة. كلما استخدمتها أكثر ، كلما قويت، وكان من الأفضل لك التوصل إلى حلول وأفكار مبتكرة في العمل. من هنا تبرز أهمية تدريب العقل. كتبت سارة شتاين جرينبيرج في تقرير نشرته شبكة CNBC إن " واحدة من أكثر الطرق فعالية للقيام بذلك هي تدريب عقلك على رؤية الفرص وملاحظتها. غالبًا ما تجد احتياجات أو مشاكل مختبئة

القاهرة : الأمير كمال فرج. لا أحد يخطط ليصبح رئيسًا سيئًا. ولكنك عادة ستصبح ضعيفا. إذا بقيت في القوى العاملة لفترة أطول من عامين. كتبت ديانا بوهير في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " هذا شيء متوقع، فمثلما تحتاج سيارتك إلى فحص وصيانة كل 30 ألف ميل أو كل 3 سنوات ، فربما حان الوقت لإجراء فحص اتصالاتك الشخصية قبل حدوث

القاهرة : الأمير كمال فرج. إنك تعمل بجد لتنمية نشاطك التجاري ، لكن هل أنت على دراية بالخطوات التي يتعين عليك اتخاذها لحماية عملك؟، عملك هو أحد الأصول، ويجب أن يكون آمنًا ضد السرقة والأضرار الأخرى. كتبت ميليسا هيوستن في تقرير نشرته مجلة Forbes " بصفتك صاحب عمل صغير، قد تتساءل عن كيفية حماية عملك، أو حتى إذا كنت بحاجة إلى ذلك. إن

القاهرة : الأمير كمال فرج. وفقًا لأحدث البيانات الصادرة عن مكتب إحصاءات العمل الأمريكي، كان هناك 10.4 مليون فرصة عمل في نهاية سبتمبر، ولكن هناك فقط 7.7 مليون عامل عاطل عن العمل لملئها. كتب ديفيد موريل في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " حوالي 4.4 مليون عامل (3٪ من إجمالي القوى العاملة) تركوا وظائفهم، وهو أعلى رقم منذ بدء السجلات. فلا

القاهرة : الأمير كمال فرج. تتحدث معظم أدلة بدء التشغيل عن الخطوات اللازمة لنقل مشروع بدء التشغيل من فكرة إلى واقع. وغني عن القول، إن اتخاذ هذه الخطوات أسهل قولاً من فعلها. يعد تحقيق عمل مبتكر ناجح من 0 إلى 1 من أصعب الأشياء التي يمكنك القيام بها ، وكل خطوة في الرحلة تتطلب منك مواجهة تحديات على عدة مستويات. حدد عبده

القاهرة : الأمير كمال فرج. الفضول هو رغبة قوية في معرفة أو تعلم شيء ما، وأصل وظيفي رئيسي. من خلال القيادة بفضول، ستستكشف بشكل استباقي المجالات التي تثير اهتمامك (حتى لو كانت خارج " شغفك " المفترض) ، وتطوير مهارات جديدة، ثم دمجها في مجموعة أدواتك المهنية. كتبت ايمي بلاشكا في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " في مرحلة أو أخرى من حياتك المهنية ،

القاهرة : الأمير كمال فرج. بالنسبة للعديد من الشركات، تعتبر خدمة العملاء فكرة متأخرة. ليس الأمر أنه ليس مهمًا للمؤسسين. إنه كذلك بالتأكيد. لكن رواد الأعمال يميلون إلى بدء عملية الإطلاق من خلال التفكير فيما يريدون بيعه، وكيف ستكون هوامش الربح واللوجستيات الخاصة بكل ذلك. ثم، قبل الإطلاق مباشرة ، يفكرون في خدمة العملاء الخاصة بهم. ربما يكون مجرد شخص واحد يرد

القاهرة : الأمير كمال فرج. عندما تحاول العثور على وقت لجمع مجموعة من الأشخاص معًا في اجتماع مهم، فقد لا تساعدك تطبيقات التقويم دائمًا. لا تأخذ التكنولوجيا في الحسبان الجوانب الإنسانية المتنوعة والفريدة من نوعها للعمل. تقول أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes " إذا وجدت نفسك تقود فريقًا، فإليك ثلاث نصائح لمساعدتك في العثور على وقت للاجتماعات الهامة: " 1. تحديد نطاق

القاهرة : الأمير كمال فرج. يحدث نمو الأعمال بعدة طرق، من التطوير الشخصي إلى زيادة الإيرادات وتوسيع فريقك. لسوء الحظ ، النمو ليس دائمًا رحلة آمنة. تشهد جميع الأعمال المرتفعات والوديان والهضاب. قد يكون من الصعب للغاية تجاوز النوعين الأخيرين ولكنهما غالبًا ما يحدثان أكبر نمو. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته مجلة Forbes " للتعرف على طرق تعزيز نمو الأعمال التجارية ،

القاهرة : الأمير كمال فرج. تجاوز العديد من القادة العقبات الأولى لنقل فرقهم عن بُعد: التأكد من قيام الزملاء بإعداد أدواتهم التقنية وتحديد عملياتهم وتسجيل الدخول بشكل دائم إلى حسابات مؤتمرات الفيديو الخاصة بهم. ولكن هذه فقط الخطوة الأولى نحو خلق بيئة عمل فعالة للموظفين عن بعد. السؤال المهم التالي الذي يجب أن نطرحه هو: كيف تحفز الأشخاص الذين يعملون من

القاهرة : الأمير كمال فرج. ماذا لو كانت اللطف عضلة؟ كيف تقوي عضلاتك اللطيفة؟ تتطور العضلات من خلال التمارين المتكررة المركزة والمنضبطة. كذلك اللطف. كتبت الدكتورة سوزان ميرفي في تقرير نشرته مجلة Forbes " هل يمكنك تخيل العالم إذا مارس الجميع عضلاتهم اللطيفة يوميًا؟ ستكون بيوتنا أكثر بهجة، وستكون الزيجات مزدهرة، وستكون أماكن العمل أكثر تعاونًا وانخراطًا. حتى عناوين الأخبار ستكون

القاهرة : الأمير كمال فرج. يمكن أن يكون لضغوط القائد تأثير مضاعف في جميع أنحاء العمل، في السراء والضراء. غالبًا ما يتسبب القائد المجهد للغاية في تعرض الفرق لمزيد من الضغط، مما يؤثر بدوره على إنتاجية الموظف ومشاركته. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " على المستوى الشخصي، من الصعب جدًا العمل بأفضل ما لديك عندما تكون متوترًا.

القاهرة : الأمير كمال فرج. من هم الحلفاء؟ عندما نفكر في الحلفاء ، قد يتبادر إلى الذهن التحالفات العالمية التي تشكلت في أوقات الحرب والصراع، أو الأفراد الذين يتحدون معًا للفوز بالمنافسة. ولكن بشكل أكثر بساطة ، الحليف هو الشخص الذي سيضرب من أجلك ويكون امتلاك واحد له نفس الأهمية في مكان العمل كما هو الحال على المسرح العالمي. كتبت

القاهرة : الأمير كمال فرج. يكشف بحث Google السريع عن عدد لا يحصى من المقالات التي توضح بالتفصيل كل جانب من جوانب صناعة تكنولوجيا المعلومات من نقص المهارات إلى أحدث الشركات الناشئة. مع حدوث الكثير من الابتكارات والتدفق المستمر للمعلومات. كتب دوان دويل في تقرير نشره موقع intellapro أن " ساحة التكنولوجيا قد تكون ساحة مربكة أو غير واضحة للمشي فيها، لذلك

القاهرة : الأمير كمال فرج. التغيير صعب للغاية. سيكلف تحويل عملياتنا الكثير. سنأخذ ضربة كبيرة إذا غيرنا ذلك الآن. من المحتمل أنك سمعت كل هذه العبارات من قبل في محادثات حول التغيير ، وربما فكرت أو قلت بعضها بنفسك، ولكن هناك بعض التعديلات الصغيرة التي يمكن أن تؤدي إلى نتائج مستدامة. كتبت سوزان ويلر في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " التغيير

القاهرة : الأمير كمال فرج. هل كنت تعمل في نفس الدور لفترة طويلة - ولم تعد تشعر به بعد الآن؟ ربما كانت مهنة مكنتك من التوفيق بين المسؤوليات الأسرية ، لكنها لم تجعلك سعيدًا حقًا.. هل أوقفت حياتك المهنية مؤقتًا للاعتناء بالآخرين ، وأنت تتساءل " ما التالي بالنسبة لي؟ " أو ، مثل العديد من النساء اللائي ما زلن يتأثرن بشكل

القاهرة  : الأمير كمال فرج. لدى العديد من الأشخاص قائمة مهام طويلة جدًا لدرجة أنه ليس من الواضح أن هناك نهاية لها ، وعندما تظل المهام المهمة غير منتهية، فمن السهل أن تبدأ في الشعور بالذنب أو الخجل بشأن ما لم تكمله بعد. ذكر تقرير نشرته مجلة Harvard Business Review أن " الشعور بالذنب غير مفيد، فالعار ليس عاطفة مفيدة على الإطلاق.

القاهرة : الأمير كمال فرج. لا تعني القيادة الحقيقية ارتداء بنطال رياضي كل يوم، أو بث حديثك الداخلي إلى غرفة كاملة، لا يعني ذلك أيضًا شيئًا واحدًا لكل جمهور وكل موقف. فأسلوبك في القيادة أمام مرؤوسيك المباشرين يختلف عن أسلوبك أمام المستثمرين - ولا بأس بذلك. والقيادة الحقيقية، رغم عدم وجود تعريف رسمي لها، مجال متنامٍ في البحث الأكاديمي. تم تبني الفكرة

القاهرة : الأمير كمال فرج. المرونة، أو الارتداد من الشدائد، هي مهارة أساسية للرفاهية. ارتفعت عمليات البحث على Google عن كلمة " المرونة " في منتصف عام 2020، ويرجع ذلك على الأرجح إلى الوباء. كنا جميعًا نكافح ونحتاج إلى استراتيجيات للتعامل مع المشاعر السلبية، ولكن هناك شيء أكثر فعالية من المرونة. إنها تسمى اللياقة العقلية. اللياقة العقلية هي نهج استباقي ، وليس رد

القاهرة : الأمير كمال فرج. تعود المنظمات الناجحة، جزئيًا، إلى وجود أشخاص يؤمنون برسالة المنظمة. عندما يتشارك الأشخاص في منظمة هدفًا مشتركًا ، فإنها تخلق التماسك والغرض والكفاءة. ومع ذلك  يمكن أن يكون هناك العديد من الأساليب لتحقيق هدف مشترك ، ويمكن أن يكون التنقل في هذه الأساليب المختلفة أمرًا صعبًا. إذا كنت تميل إلى الاعتقاد بأن

القاهرة : الأمير كمال فرج. يمر نمو شركة ناشئة وتوسيعها برصيد من التجارب والمحن. مع نمو الشركة الناشئة ، عليك أن تنمو أيضًا، وقد يكون من الصعب الانتقال من مجرد رجل أعمال إلى أن تصبح مالكًا للشركة. أشيرا بروساك تحدثت في تقرير نشرته مجلة Forbes مع مات بيلي، المؤسس والرئيس التنفيذي لـ GameOn، وهو تطبيق يوفر تجارب اجتماعية تفاعلية حول الرياضة

القاهرة : الأمير كمال فرج. بينما نستقر في واقع ما بعد الجائحة، يترك عدد متزايد من الأشخاص (5 من 9) وظائفهم لمتابعة شغفهم، وإعادة اختراع أنفسهم، وإعادة وضع علاماتهم التجارية وشركاتهم لتتماشى مع قيمهم. كتبت سليمة فيلاني في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " COVID-19 أطلق بداية حقبة جديدة من العمل المضمنة في الوظائف عن بُعد، وساعات العمل المرنة، والمثير للدهشة، المزيد

القاهرة : الأمير كمال فرج. مع اقتراب شهر أكتوبر من نهايته، تواجه الشركات الصغيرة في جميع أنحاء العالم ضغوطًا مضاعفة من نهاية العام وبداية موسم العطلات. من خلال التخطيط الصحيح ، يمكن للشركات إنهاء عام 2021 بأداء قوي وبأقل قدر من الضغط. قدمت ميغان ماكورميك في تقرير نشرته مجلة Forbes ثلاث نصائح من أصحاب الأعمال الصغيرة حول كيفية تحقيق ربع

القاهرة : الأمير كمال فرج. عند مواجهة خيار صعب ، يتجمد الكثير منا. لا نريد أن نتحمل مسؤولية ما نعتقد أنه قد يحدث ، وغالبًا ما نتخيل لعبة نهائية مليئة بالمشاكل أو بالفشل. كتبت راندي ليفين في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " اتخاذ القرار صعب لأنه غير معروف حتى يتم اختياره. هناك مخاطر ينطوي عليها. وهذا هو بالضبط السبب في أن تطوير

القاهرة : الأمير كمال فرج. ما قبل الجائحة ، كان يُنظر إليك على أنك " مشغول " بشكل واضح في العمل - سلوكيات مثل الوصول مبكرًا ، والبقاء إلى وقت متأخر، والنظر إليك عمومًا على أنك في حالة تنقل - كانت سمات سائدة وإن كانت معيبة للوضع والإنتاجية. كتبت ليندسي كوهلر في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " مع الانتقال إلى العمل عن بُعد.

القاهرة: الأمير كمال فرج. ربما تكون قد سمعت الآن أن المقالات هي طريقة رائعة لجذب عملائك المثاليين، والأفكار التي تطرحها من خلال الكتابة يمكن أن تساعد في ترسيخ مصداقيتك عندما يتصفح العملاء المحتملون موقعك على الويب. كتبت  غابرييل جاريت في تقرير نشرته مجلة Forbes " ما يمنع العديد من رواد الأعمال وقادة الفكر وخبراء الصناعة من متابعة الطريقة شبه المضمونة من النجاح هو

القاهرة : الأمير كمال فرج. تقديم مشروعك للمستثمرين يمكن أن يبني عملك أو يهده. إنها إحدى أفضل الطرق لتأمين التمويل وزيادة رأس المال وتنمية شركتك، ولكن لكي تكون ناجحًا ، يجب أن يتم ذلك بشكل صحيح. يجب أن يكون عرضك جيدًا وجذابًا وذو صلة بالمستثمر إذا كنت تأمل في إتمام الصفقة. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته مجلة Forbes " تحدثت مع فينو

القاهرة : الأمير كمال فرج. المسؤولون التنفيذيون مسؤولون عن اتخاذ القرارات الكبيرة للمؤسسة. بينما قد يكون لديهم فهم واسع للأمور الحالية في الشركة ، فقد لا يعرفون تفاصيل مبادرة معينة. من هنا تبرز أهمية المذكرة . كتبت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " المذكرة هي أداة لتوصيل الجوانب المهمة لمشروع معين. مع تنافس العديد من الأولويات على وقت المدير

القاهرة : الأمير كمال فرج. بصفتنا مبدعين، يُطلب منا كثيرًا العثور على شغفنا والبدء في بناء شبكتنا في أقرب وقت ممكن. بعد كل شيء، كلما زاد الوقت الذي يمكننا تكريسه لشيء ما ، كانت النتيجة أفضل. بطبيعته ، رائد الأعمال مبدع مما قد يؤدي إلى تعدد الشغف، مما يعني أن الكثير من الأفكار المختلفة تثيرنا في آن واحد. رادميلا لولي، موسيقية ومصممة

القاهرة : الأمير كمال فرج. أكد خبراء أن المهارات الشخصية مهمة لبناء الشخصية، ويقصد بها السمات الشخصية التي تمكّن الشخص من التفاعل بفعالية وانسجام مع الآخرين. ليس من المستغرب أن تعلم إذن أن التعاون هو أحد أكثر المهارات اللينة المطلوبة. كتبت ايمي بلاشكا في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " مع انتشار المكاتب العالمية وزيادة عدد العاملين عن بُعد الناجم عن الوباء ،

القاهرة : الأمير كمال فرج. تؤدي الأوقات العصيبة، مثل الأزمات المختلفة التي تحدث في جميع أنحاء العالم اليوم ، إلى محادثات صعبة. إنها تفتح فرصًا لممارسة مهارات التفاوض الجاد ، مثال ذلك عندما تضطر إلى إعادة التفاوض على الاتفاقيات القائمة ، من أجل التكيف مع الموقف الصعب. كتب كوامي كريستيان في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " ليزا لانج، المستشار العام في جامعة

من بين العديد من التغييرات الدائمة التي أحدثها الوباء ، ستكون المعايير الأعلى التي يلتزم بها أصحاب المصلحة من جميع المشارب العلامات التجارية. سينطبق هذا في جميع الصناعات وفي جميع الأسواق. كتب ستيف دينينج في تقرير نشرته مجلة أن " تقرير حديث بعنوان " 2021: العلامات التجارية العالمية الأكثر قيمة " الصادر عن مجموعة Kantar ذكر أن الشركات ستحتاج إلى " التكيف بسرعة مع

القاهرة : الأمير كمال فرج. قد يبدو انتظار الحدث أو القرار الكبير التالي وكأنه إنتظار أبدي، خاصة إذا كنت تمر بفترة انتقالية. تنتظر وظيفة جديدة، أو تنتظر ظهور نتيجة السنة النهائية للتخرج، ولكن قد يكون فعل الانتظار أكثر صعوبة جزئيًا لأننا نعيش في عالم به إرضاء فوري وإمكانية الوصول إلى كل شيء تقريبًا بضغطة زر. كتبت هيذر شيري في تقرير نشرته

القاهرة : الأمير كمال فرج. يعاني العمل من عدة صعوبات، وإشكاليات شائعة ، منها إرهاق الموظفين و " الاستقالة العظيمة " ، ورغم الضغوط الكبيرة يذهب الموظفون إلى العمل يوميًا ويؤدون وظائفهم بغض النظر عن شعورهم، مما يزيد من احتمالية الإرهاق. كتبت ليز كيسليك في تقرير نشرته مجلة Forbes " لسوء الحظ، لا يعرف العديد من القادة كيفية تقديم الدعم - أو تخفيف الضغط -

القاهرة : الأمير كمال فرج. هناك الكثير من الأشخاص الذين يفترضون خطأً أن الابداع عملية صعبة، وربما مستحيلة، لكن الإبداع في مكان العمل لا يقتصر على الحاصلين على درجات في التصميم. ولكن الحقيقة أنه يمكن للجميع - ويجب أن يطمحوا - ليكونوا أكثر إبداعًا. كتبت ايمي بلاشكا في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " الإبداع هو القدرة على إدراك العالم بطرق جديدة،

القاهرة : الأمير كمال فرج. كم مرة تتحدث عن نفسك؟..، في حين أن هناك الكثير من الأشخاص الذين يحبون أن يكونوا مركز الاهتمام ، فهناك أيضًا من يفضل البقاء بعيدًا عن الأضواء. يمكن أن يظهر الترويج الذاتي كثيرًا بسهولة على أنه تفاخر - وهذا ليس جيدًا لسمعتك. ذكر تقرير نشره موقع Fabrik Brands أن " آخر شيء تريده هو أن تبدأ ملفاتك الشخصية

القاهرة : الأمير كمال فرج. هل تعمل بجد حقًا، ولكن لا يبدو أنك تحصل على الترقية أو الزيادة التي تستحقها؟ قد تكون في ما أسميه الدوامة المهنية، والخروج من هذه الدوامة يبدأ بعدة خطوات. كتبت كيم كاربنتر في تقرير نشرته مجلة Forbes إن " الدوامة هي منطقة من المياه الدوامة التي تتشكل خلف عقبة مثل الصخرة، وعندما يعلق أحد زوارق الكاياك أو

القاهرة : الأمير كمال فرج. رهاب اللسان ، أو الخوف من التحدث أمام الجمهور ، هو رهاب اجتماعي شائع يؤثر على ما يقرب من 25 ٪ من السكان. يعاني الأفراد المصابون برهاب اللسان من قلق خفيف إلى منهك عند التحدث أمام مجموعات صغيرة أو كبيرة. كتبت جوليا ووينش في تقرير نشرته مجلة Forbes " بينما لا يوجد للأسف حل سريع لعلاج الخوف من

القاهرة :الأمير كمال فرج. في فترات الاضطراب تتلاشى ثقة المرء في نفسه، ويشعر أنه على حافة الهاوية، ولكن الواقع يؤكد أن هذه الفترات الصعبة قد تكون بداية للتأمل وفرصة لتقييم الوضع، والبدء من جديد. كتبت أخيلا ساتيش وروبرت ريني في تقرير نشرته مجلة Forbes " خلال فترة الشك والاضطراب، يمكن أن تشعر كما لو أن كل شيء قد تلاشى، ومع ذلك، هناك فرصة

القاهرة : الأمير كمال فرج. يحتاج معظم الناس إلى المساعدة في موقف أو أكثر من حياتهم، عند إنشاء مشروع جديد، أو عند في التقدم للتوظيف، ولكن كثيرون يتحرجون، ولا يعرفون كيف يطلبون المساعدة. كتبت فيلينا هانسون في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " محادثة ظهرت مؤخرًا في أحد أحداث Hera Hub وهي مساحة عمل تركز على النساء وتسريع الأعمال تم تأسيسها في سان

القاهرة : الأمير كمال فرج. التواصل الشفاف في مكان العمل أمر بالغ الأهمية. لكن بالنسبة للمديرين يكتسب التواصل مع أعضاء الفريق أهمية كبرى، فكيف يكون التواصل الشفاف في الواقع عمليًا؟. كتبت جوليا ووينش في تقرير نشرته مجلة Forbes " عندما يطرح أحد أعضاء الفريق عليه سؤالاً ، يجد المديرون أنفسهم في ثلاثة سيناريوهات محتملة:1ـ  أنت لا تعرف الجواب. يمكن أن يحدث هذا

القاهرة : الأمير كمال فرج. لإجراء تحليل مناسب، يجب أن تشارك في النص. عليك أن تفكر بعمق. القراءة ليست تحليلا. القراءة هي فهم ما هو أمامك. التحليل هو فهم ما لا يمكنك رؤيته. التفكير التحليلي هو نشاط نشط وليس سلبي. كتبت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " المحترفون الناجحون يعرفون كيفية ربط النقاط ورؤية الثغرات. يمكن أن يساعد تعلم اكتشاف

القاهرة : الأمير كمال فرج. نموذج التعلم 70-20-10 مقبول على نطاق واسع كأحد أفضل أطر التعلم والتطوير المؤسسي. يقترح النموذج البالغ من العمر 40 عامًا أنه يجب على الأشخاص اكتساب 70٪ من المعرفة الجديدة من الخبرات أثناء العمل ؛ 20٪ من التفاعل مع الأقران ؛ و 10٪ من التعليم النظامي - مثل الفصول الدراسية ومحاضرات Zoom. كتب كيفن كروس في تقرير

القاهرة : الأمير كمال فرج. الحصول على الثناء على عملك هو شعور مثير ومفيد، ومبادرة المدير بمدح أدائنا ومهاراتنا المتزايدة ؛ شيء يدعو للابتهاج، لأنه بوابة المكافآت والتقييمات المستقبلية. كتبت كانكشا راينا في تقرير نشره موقع koolkanya أن " المديح والتشجيع هما لبنات بناء العلاقات القوية في مكان العمل. إنهما يساعدان على رفع الروح المعنوية وزيادة الإنتاجية، وازدهار الصداقات والتحالفات. يعد تقديم

القاهرة : الأمير كمال فرج. قال مايك تايسون الشهيرة: " كل شخص لديه خطة حتى يتعرض للكم في الفم " ، وبالمثل ، فإن كل شركة لديها إستراتيجية حتى تطلق منتجًا في السوق، السوق يصوب اللكمات بقوة ، وهو احتمال واقعي يتحدى حتى أفضل خطة إستراتيجية موضوعة. كتب جوش بورتر في تقرير نشرته مجلة Business Insider  أن " من الناحية العملية ، يستغرق إطلاق المنتجات

القاهرة : الأمير كمال فرج. عندما تفكر في قائد عظيم، ما الذي يخطر ببالك؟، على الرغم من أنك قد تستحضر صورًا لشخص مقنع وجذاب ومهارات التحدث الممتازة ، إلا أن هناك مهارة ناعمة واحدة تم التقليل من شأنها أن يستشهد بها القادة من لي ياكوكا  إلى غاري فاينرتشوك على أنها سر نجاحهم: الاستماع. كتبت ايمي بلاشكا في تقرير نشرته مجلة Forbes

القاهرة : الأمير كمال فرج. الهارمونيكا هي أروع آلة في العالم وأكثرها قابلية للحمل. حتى آلة بيكولو ، أصغر آلة موسيقية في الأوركسترا ، لن تناسب جيبك. القيثارة ، كما يعرفها عشاق موسيقى البلوز ، ستفعل ذلك. ذكر بروس وينشتاين في تقرير نشرته مجلة Forbes بعض الدروس المربحة من بعض لاعبي الهارمونيكا والمعلمين والمصنعين الأكثر نفوذاً في العالم.1ـ استرخ وستكون أفضليشير توملين

القاهرة : الأمير كمال فرج. يعمل رؤساء العاملين بمثابة " مراقبي الحركة الجوية " للمسؤول التنفيذي ، مما يساعد على إدارة وقته وطاقته. يضمن رئيس العاملين أن المدير التنفيذي يركز على اتخاذ قرارات قوية بشأن العناصر الأكثر أهمية للفريق والمنظمة. حددت أفيري بلانك في تقرير نشرته مجلة Forbes ستة أشياء يجب وضعها في الاعتبار لمساعدتك على النجاح كرئيس للموظفين:1. تعرف على المادة وكيفية

القاهرة : الأمير كمال فرج. في مجال العمل والحياة، هناك دائما تحيزات تتحكم في قرارنا، وتنحرف به عن طريق النجاح، وقد تكون هذه التحيزات متعلقة بالعمل أو بالعادات أو متعلقة بالشخص نفسه واعتقاداته الخاصة . تقول كارمين جالو في تقرير نشرته مجلة Forbes " باعتباري متخصصة في التواصل ، فأنا أغوص بعمق في علم النفس المعرفي والسلوكي، لأنه يساعدني على فهم كيفية

القاهرة : الأمير كمال فرج. في الآونة الأخيرة ، جمعت Talent Rewire ستة من أرباب العمل في لوس أنجلوس لبرنامج Accelerator ، وهو أول تجربة تفاعلية لمدة خمسة أسابيع لمساعدة أصحاب العمل على إطلاق طرق جديدة للتفكير حول كيفية إنشاء أماكن عمل تركز على الإنصاف والانتماء، حيث يمكن للموظفين في الخطوط الأمامية أن يزدهروا. كتبت ميا كاين في تقرير نشرته مجلة

القاهرة : الأمير كمال فرج. التفاعل مع الزملاء في العمل شيء مهم ، وأحد أهم العناصر لتحقيق ذلك الحوار ، ولكن البعض لا يعرف كيف يبدأ محادثة صحيحة مع زميل أو مجموعة من الزملاء . كتب جون بوو في تقرير نشرته شبكة CNBC أن " العودة إلى المكتب ستبدأ قريبا؟ بصفتي مدربًا على الكلام ، فإن أحد مصادر القلق الشائعة التي سمعتها من

القاهرة : الأمير كمال فرج. لبناء شركة يمكنها أن تصمد حقًا أمام اختبار الزمن، هناك بعض العوامل الرئيسية التي تحتاج إلى تحقيقها بالشكل الصحيح. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته مجلة Forbes  " للحصول على نظرة ثاقبة حول كيفية بناء عمل ناجح وطويل الأمد، تحدثت مع فريدريك بيني ، المحامي الحائز على جوائز ومؤسس شركة المحاماة الأعلى تصنيفًا بيني وشركاه. بدأ بيني هذا

القاهرة : الأمير كمال فرج. لطالما كان التعاطف مهارة حاسمة للقادة، لكنه يأخذ مستوى جديدًا من المعنى والأولوية. فبعيدًا عن النهج الناعم ، يمكن أن يؤدي إلى نتائج أعمال كبيرة. كتبت تريسي برو في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " إظهار التعاطف أمر إيجابي للناس، لكن بحثًا جديدًا يوضح أهميته لكل شيء بدءًا من الابتكار وحتى الاحتفاظ به. تتطلب القيادة العظيمة مزيجًا جيدًا

القاهرة : الأمير كمال فرج. وسائل الإعلام رائعة في الضغط على كل جزء من إعلان تمويل الشركات الناشئة. في حين أنهم قد لا يقودون قطار الضجيج ، إلا أنهم يجرفون الفحم. ومع ذلك ، فإن هؤلاء الصحفيين والمطبوعات أنفسهم ليسوا في الحقيقة رائعين في تسليط الضوء على تعقيدات خروج الشركات الناشئة. كتب أرون سليمان في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " كل إعلان

القاهرة : الأمير كمال فرج. عندما تبدأ شركة مع شخص ما، فأنت تقوم بالتسجيل في رحلة متعددة السنوات معه - وربما تمتد لعدة عقود. يمكن أن تستمر العلاقة لفترة أطول من الشركة الناشئة، لأنه عندما تتشكل أفضل الفرق، ينتهي بهم الأمر إلى تأسيس شركتين أو ثلاث شركات على مدار الحياة المهنية. كتب تيم يونغ في تقرير نشرته مجلة Forbes " أنا أتحدث من

القاهرة : الأمير كمال فرج. سواء كان الأمر يتعلق بالتفاوض على الراتب، أو إجراء مقابلة بشأن وظيفة ، أو مشاركة فكرة ، أو مجرد طلب خدمة ، فإننا غالبًا ما نفترض الرفض، لكن تظهر الأبحاث أنه في كثير من الحالات ، لا تعكس هذه المخاوف الواقع. بل هي نتيجة للعديد من التحيزات النفسية التي تقودنا إلى التقليل من تأثيرنا. كتبت فانيسا بونس

القاهرة : الأمير كمال فرج. كيف يمكن للمديرين التنفيذيين استخدام الفشل ـ الذي يختغ منه الجميع ـ  لتغذية النجاح في المستقبل؟ كتبت كيمبرلي أ.ويتلر في تقرير نشرته مجلة forbes أن " رايان ليك مؤلف كتاب " مطاردة الفشل: كيف الوقوع في طريق النجاح Chasing Failure: How Falling Short Up Up To Success يقدم في هذا الحوار كيف يمكن للمسوقين إعادة صياغة الفشل،

القاهرة : الأمير كمال فرج. لطالما طالبت شركة ميرك Merck الرائدة في مجال المستحضرات الصيدلانية - التي تطور الأدوية واللقاحات والعلاجات البيولوجية ومنتجات الصحة الحيوانية - بـ " اتباع العلم " عند معالجة التهديدات الصحية العالمية، ولكنها اليوم تطالب باتباع التكنولوجيا. يقول ستيفن ميزيل، كبير مسؤولي الموارد البشرية في شركة ميرك ، إن قادة الموارد البشرية يجب أن يتبعوا احتياجات الموظفين ، مدعومين

القاهرة : الأمير كمال فرج. نظرًا لأن 4 من كل 10 عمال يفكرون في ترك وظائفهم، فمن المهم أكثر من أي وقت مضى التأكد من أن سمعتك عبر الإنترنت ستجذب المتقدمين المحتملين. كتب بنيامين لاكر في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " واحدة من الأماكن الأولى التي يذهب إليها الباحثون عن عمل عند معرفة المزيد عن صاحب العمل هي منصة مراجعة مثل

القاهرة : الأمير كمال فرج. لمجرد أنك مؤسس، فهذا لا يعني تلقائيًا أنك قائد جيد. تتطلب القيادة الفعالة مستوى معينًا من الحدس الذي يتطلب عادة الممارسة، والحدس Intuition في الفلسفة يشير إلى نوع من المعرفة التي لا تستخدم المنطق والاختصاص. يمثل شكلا من أشكال المعرفة ليست من الضروري تفسيرها بكلمات. كتبت ميجن تايلور في تقرير نشرته مجلة Forbes " بغض النظر عن المكان

القاهرة : الأمير كمال فرج. قدمت الأستاذة الدكتورة كاسيا جاغودزينسكا خبرتها في التفاوض في كتاب حقق انتشارا واسعا، وجاغودزينسكا  أكاديمية محترفة، تدرس في جامعات في فرنسا وإيطاليا وبولندا وسويسرا، وهي أيضًا مدربة في معهد شرانر للتفاوض، حيث تعمل مع مفاوضين من كل صناعة تقريبًا. علاوة على ذلك ، تعمل أيضًا كمستشارة أولى للأمم المتحدة في مفاوضات أصحاب

القاهرة : الأمير كمال فرج. تعتبر المخاطرة الذكية والمدروسة أمرًا ضروريًا لنمونا ولتحقيق النجاح المتسارع والأداء القوي والقيادة. إذن ما الذي يتعين علينا القيام به لتحمل مخاطر مهمة في أدوارنا ومهننا ومؤسساتنا، ولماذا نحتاج إلى ذلك؟. كتبت كاثي كابرينو في تقرير نشرته مجلة Forbes  " قبل سنوات عندما كنت أقوم ببناء مسيرتي المهنية في مجال التسويق المؤسسي لمدة

القاهرة : الأمير كمال فرج. نسمع الكثير عن الثقافة في العمل. في الوقت الحالي، يستخدم العديد من القادة الحاجة إلى الحفاظ عليها كسبب لتشجيع الناس على العودة إلى المكاتب. ولكن ، على الرغم من أهمية الثقافة بلا شك ، فهي ليست العامل الوحيد في النجاح. كتب روجر تراب في تقرير نشرته مجلة Forbes " في الواقع ، إنها منطقة معقدة. تمتلك العديد من

القاهرة : الأمير كمال فرج. أهم قرار يتخذه القائد هو كيفية استثمار موارده الأكثر قيمة: الوقت والطاقة. أحد أكبر التحديات التي أسمعها من القادة هو إيجاد الوقت الكافي للتركيز على الأجزاء الأكثر إستراتيجية لأدوارهم. كتب توني جامبيل في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " في كثير من الأحيان ، يشعر القادة بالإرهاق من خلال الاضطرار إلى الاستجابة للوابل المستمر من القضايا العاجلة

القاهرة : الأمير كمال فرج. يمكن أن تنجح الموارد المالية في تحقيق النجاح أو الفشل ، لكن العديد من مؤسسي الأعمال لا يعرفون من أين يبدأون أو كيف يديرون أموالهم - خاصة في المراحل الأولى من ريادة الأعمال. كتبت شما حيدر في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " مؤسسو الأعمال لأول مرة يحتاجون إلى نفس القدر من الدعم في الجانب المالي

القاهرة : الأمير كمال فرج. إذا طلبت منك التفكير في المسمى الوظيفي الذي يلخص احتياجات القوى العاملة اليوم، سيكون رئيس الرفاهية، حيث تؤكد الدراسات أن الوباء أدى إلى تفاقم مشاكل الصحة النفسية وحطم قدرتنا على الصمود. كتب بارنابي لاشبروك في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " دراسة استقصائية أجرتها شركة Lime Insurance على 2132 شخصًا وجدت أن 40٪ يشعرون بقدر أقل من

القاهرة : الأمير كمال فرج. لا يستغرق الأمر سوى دقيقة واحدة حتى تشعر بالإنتاجية على وسائل التواصل الاجتماعي، فأنت تجيب على بعض التغريدات ، وتنقر على الإعجاب ببعض الصور التي تراها على Facebook ، وتنشر وصفة جديدة على Instagram. تثير هذه الإنتاجية الجزئية عقلك وتعطيك مكافآت الدوبامين التي تبدو شرعية ، مثل العمل الحقيقي تقريبًا.. ثم تنتهي الدقيقة. هل أنجزت أي

القاهرة : الأمير كمال فرج. عندما أجبر COVID-19 القوى العاملة العالمية على العمل عن بُعد ، كان السؤال الأول الذي طرحه معظمنا هو كيف يمكننا الابتكار؟، سرعان ما تبع هذا السؤال إلى أي مدى يمكننا الابتكار الآن؟. كتب أندريس أنجيليان  الرئيس التنفيذي لشركة Cognizant Softvision في مقال نشرته مجلة Forbes أن " بعد مرور أكثر من عام ونصف على انتشار الوباء العالمي، أطلق

القاهرة : الأمير كمال فرج. استخدم مندوبو المبيعات مبادئ نفسية لزيادة مبيعاتهم وضمان رضا العملاء لعقود، ومع ذلك ، عندما يتعلق الأمر برواد الأعمال الذين يرغبون في بناء أعمالهم ، فمن المرجح أن يلتقطوا كتابًا عن تطوير المنتجات أو التسويق أكثر مما هم في علم النفس. ولكن لماذا لا يقوم المزيد من رواد الأعمال بإدراج علم النفس في أبحاثهم في حين

القاهرة : الأمير كمال فرج. أكدت اختصاصية أن التغيير يحدث في حياة الإنسان، وسواء كان إيجابا أو سلبا، يمكن اعتباره فرصة للنمو، مشيرة إلى أن التباطؤ يساعدك على أن تكون أكثر إنتاجية. كتبت الدكتورة روث جوتيان في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " خلال العام الماضي، واجهنا تغيرات غير متوقعة لا هوادة فيها. اقتلعت حياتنا من جذورها، واهتزت مثل شراب مارغريتا ، وتركتنا

القاهرة : الأمير كمال فرج. مع عودة الناس إلى مكاتبهم بعد الوباء، سيحاول البعض الجمع بين الاجتماعات الشخصية والاجتماعات عن بُعد. سوف يفشلون. سيشعر هؤلاء البُعد وكأنهم مواطنون من الدرجة الثانية يكافحون لمواكبة ما يجري. كتب جورج برادت في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " بدلاً من ذلك، حدد مسارك، وقم بتنظيم اجتماعات بنسبة 100٪ شخصيًا أو اجتماعات عن بُعد بنسبة 100٪،

القاهرة : الأمير كمال فرج. هل تستخدم اجتماعات Zoom مع موظفيك كعكاز لإشراك فريقك؟ نحتاج جميعًا إلى التحديث ، وربما حتى إعادة التعيين ، للتغلب على إجهاد Zoom بينما نواصل العمل عن بُعد. ربما حان الوقت لتغيير الأمور. كتب نيكولاس وايمان في تقرير نشرته مجلة Forbes " قد يكون عملك من بين ما يقرب من نصف مليون عميل من عملاء Zoom في جميع

القاهرة : الأمير كمال فرج. هناك تحديات مؤكدة لإنشاء شركة في مدينة خارج المدن الكبرى، ولكن عالم العمل الجديد الذي أصبح فيه العمل عن بعد يساعد على التخفيف من هذه المشكلة إضافة إلى توظيف الانترنت، لإنشاء اتصال حقيقي مع العملاء، واكتساب العادات التي تجعل الصدفة ممكنة. كتب عبده رياني  في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " العمل عن بعد كان أحد الجوانب

القاهرة : الأمير كمال فرج. حلول إدارة علاقات العملاء (CRM) ضرورية لجميع أنواع الأعمال. بعد كل شيء ، يمكّنك CRM من اكتساب فهم عميق لعملائك وآفاقك، وبناء علاقة حميمة معهم وتزويدهم بخدمة متميزة. يوفر لك CRM أيضًا الرؤى التي تحتاجها لاتخاذ قرارات تستند إلى البيانات والأدوات لتحسين مهام التوقع، ورفع المبيعات. وإدارة علاقات العملاء Customer relationship management هو نهج لإدارة تفاعل الشركة

القاهرة : الأمير كمال فرج. القيادة هبة ومسؤولية، وكقادة ، ننظر في القرار بجدية، لأن كل قرار قيادي يتم اتخاذه ينتشر في جميع أنحاء مؤسساتنا - وقد يؤثر في حياة أعضاء فريقنا، وسواء كانت اختياراتنا ستؤدي في النهاية إلى نتيجة إيجابية أم لا؟ ، فإن لمثل هذه القرارات غالبا تأثيرات كبيرة. كتب روب دوب في تقرير نشرته مجلة Forbes " عندما يتعلق

القاهرة : الأمير كمال فرج. النجاح لا علاقة له بالانطوائية أو الانبساطية أو بنوع الشخصية. هناك مجموعة رئيسية من السمات التي تميز رواد الأعمال الناجحين حقًا وتسمح لهم بتحقيق النجاح. كتبت أشيرا بروساك في تقرير نشرته مجلة Forbes " تحدثت مع ديفيد كولار، مؤسس ماركة الملابس Kollar Clothing التي تبلغ تكلفتها عدة ملايين من الدولارات ، لمعرفة السمات التي ساعدته في تحقيق نجاحه،

القاهرة : الأمير كمال فرج. لاحظت شركة Lightico أن الأدوات الرقمية الحالية لا تشجع على الإنتاجية، ففيما نقوم بأعمال تجارية عبر الإنترنت أكثر من أي وقت مضى، لازالت التكنولوجيا متخلفة. لذلك برزن نظرية " استراتيجة الجوال أولا " . تشير عبارة " استراتيجية الموبايل أولا A Mobile-First Strategy ً " إلى نهج لتطوير مواقع الويب، حيث يتم إعطاء الأولوية لإصدار موقع الويب الذي يدعم الهاتف المحمول على

القاهرة : الأمير كمال فرج. تتمثل إحدى المشكلات الرئيسية في العمل من المنزل في صعوبة بناء فريق وإدارته والاحتفاظ به. التوظيف عن بُعد ليس بهذه الصعوبة في التعلم، ولكن إنشاء ثقافة مؤسسية لفريق عمل عن بُعد لن يجمع الموظفين معًا فحسب ، بل سيبقيهم معًا ، ليس بالأمر السهل. كتبت كاترينا سوخينكو في تقرير نشرته مجلة Forbes " قمت بتجميع قائمة من

القاهرة : الأمير كمال فرج. إذا كان هناك شيء واحد تعلمنا من جائحة الفيروس التاجي، فهو أن الرقمية هي الطريقة التي تتم بها الأعمال وهي موجودة لتبقى. خاصة وأن معظم الموظفين يريدون خيار البقاء بعيدًا حتى بعد الوباء. كتب وليام أرودا في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " دراسة أجراها روبرت هاف وجدت أن واحدًا من كل ثلاثة عمال عن بُعد

القاهرة : الأمير كمال فرج. مهنة ذات مغزى لا تأتي لك صدفة؛ ولكن عليك أن تقوم بإنشائها بشكل استباقي من خلال اختياراتك وأفعالك المتعمدة. حددت ايمي بلاشكا في تقرير نشرته مجلة Forbes سبع طرق لبناء حياة مهنية مثيرة ومُرضية :1. كن فضوليًاعندما تكون فضوليًا ، فأنت منفتح. منفتح على استكشاف الأفكار والخبرات والإمكانيات الجديدة. منفتح على مقابلة أشخاص جدد وتعلم أشياء

القاهرة : الأمير كمال فرج. بصفته مدير تصميم في Theorem ، وهي شركة ابتكارات وهندسية تصمم برامج B2B للمؤسسات مع اختيار وتحسين تطبيقات المستهلك اليوم ، يدعم بال سيبرالمصممين في إعداد القصص وأفضل الممارسات في تجربة مستخدم لاتلامسية لإنشاء اتصال بشري مع المستخدمين. كتبت جيل جريفين في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " بال هو مصمم منتجات على شبكة الإنترنت والهاتف المحمول حائز

القاهرة : الأمير كمال فرج. يبدأ الكثير من رواد الأعمال أعمالهم في الثلاثينيات أو العشرينيات أو حتى خلال فترة المراهقة، مع خبرة عملية قليلة أو معدومة في إدارة الأعمال أو شؤونها المالية. بصفتك صاحب عمل، بالطبع ، يمكنك دائمًا تعيين خبير لإدارة الشؤون المالية لشركتك. لكن ماذا عن مواردك المالية الخاصة؟. كتبت شما حيدر في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " هذا هو

القاهرة : الأمير كمال فرج. لا أحد يستطيع أن يرى المستقبل - ولكن على المديرين الماليين المحاولة، لأن النتائج حينها ستكون عظيمة ، إما تلافي خسائر هائلة، أو تحقيق أرباح بالمليارات . كتبت شيريل استرادا في تقرير نشرته مجلة Fortune " للتعرف على كيفية تطور التخطيط والتحليل المالي (FP&A) ، تحدثت مع كيب كرومويدي، دكتوراه ، مدير الأبحاث في معهد المحاسبين الإداريين

القاهرة : الأمير كمال فرج. وصف أكثر من 10.9 مليون أمريكي أنفسهم بالرحل الرقميين في عام 2020 ، وفقًا لدراسة حديثة. هذه زيادة بنسبة 49٪ عن عام 2019 ، ولا ينبغي أن يكون ذلك مفاجأة حقًا حيث أدرك الناس ، أثناء الوباء ، أنه يمكنهم العمل من " المنزل " في أي مكان في العالم. كتبت لويس ألتر مارك في تقرير نشرته مجلة Forbes

القاهرة : الأمير كمال فرج. إنشاء شركة تكنولوجيا شيء . وبدء شركة تكنولوجيا تلبي بالفعل احتياجات المستهلك هو أمر آخر تمامًا. هذا دائمًا ما يميز بين الشركات التي تنجح وتلك التي لا تنجح .. أنها تلبي حاجة المستهلك الحالية ، أو ، كما هو الحال في كثير من الأحيان في التكنولوجيا ، يخلقون حاجة المستهلك التي يمكنهم سدها بعد ذلك؟. كتبت

القاهرة : الأمير كمال فرج. يتطلب الفوز في كرة القدم وعالم الأعمال على حد سواء أكثر من مجرد الإستراتيجية والموهبة. يتطلب الوعي الذاتي أيضًا. كتب جو موغليا في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " كل منظمة تنجح أو تفشل على أساس الوعي الذاتي لفريقها واستعدادهم لتحمل المسؤولية عن النجاحات والفشل. عندما يفوز الفريق ، يكون ذلك دائمًا لأن كل شخص لا يفهم فقط

القاهرة : الأمير كمال فرج. أجايل Agile هي منهجية عملية تجارية يتم تطبيقها غالبًا في تطوير البرامج. يتضمن هذا تقسيم المشروع إلى سباقات متعددة - كل أسبوع أو أسبوعين - للحصول على تعليقات أسرع من المستخدمين. يمكن أن يكون هذا مؤثرًا بشكل خاص في المنظمات الناضجة التي تحتاج إلى أن تكون أكثر إبداعًا. كتب توم تاولي في تقرير نشرته مجلة Forbes إن

القاهرة : الأمير كمال فرج. أصبحت زووم Zoom رسميًا المنصة الأكثر شعبية للاجتماعات عبر الإنترنت. ولكن بغض النظر عن برنامج مؤتمرات الفيديو الذي تستخدمه ، فإن العالم الافتراضي هو المكان الأكثر شيوعًا لعقد الاجتماعات اليوم. وفي القوى العاملة الموزعة الجديدة، ستظل Zoom ومنافسيها وسيلة بارزة للمشاركة مع الآخرين. كتب وليام أرودا في تقرير نشرته مجلة Forbes إن " الاجتماعات عبر الإنترنت وسائل

القاهرة : الأمير كمال فرج. يشعر معظم أصحاب الأعمال الجدد بالارتباك بسبب تركيزهم على الربح والمنافسة والبقاء، فمعاناة السنوات الأولى لا تترك مجالًا لأي شيء آخر. ولكن عندما يبدأ رواد الأعمال في تذوق النجاح ، يجدون أنفسهم أمام مفترق طرق لا مفر منه : قيادة شركة صغيرة أو الثراء في شركة أكبر. كتب بريان سكودامور في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " الأستاذ

القاهرة : الأمير كمال فرج. يتطلب كونك قائدًا شجاعًا الكثير من السمات - الفكر والرحمة والمثابرة، على سبيل المثال. ولكن إذا دققت في الأمر ونظرت إلى ما يخدم عملك حقًا، ستكتشف أنك بحاجة إلى القوة. كتب بريندان ب. كيجان  في تقرير نشرته مجلة Newsweek أن " القوة الشخصية تمامًا مثل السمات الأخرى ، شيء يمكنك تحسينها بشكل متعمد. تبدأ تلك الرحلة بفهم

القاهرة : الأمير كمال فرج. في العديد من المنظمات ، كان العمل عن بعد هو العامل الأكبر لتحقيق التعادل. فجأة ، كان كبار القادة الذين يعانون من مشكلة المصداقية يتلقون مكالمات فيديو من غرف نومهم بينما يصرخ الأطفال وتنبح الكلاب في الخلفية - تمامًا مثل بقيتنا. ولكن في حين أن العمل عن بُعد جعل كبار القادة أكثر قابلية للتواصل معهم، إلا

القاهرة : الأمير كمال فرج. لمجرد أن لديك مسمى وظيفي رائع لا يعني تلقائيًا أنك قائد عظيم. فالانتقال من مدير إلى قائد يستلزم عدد من التحولات المهنية الصعبة، وإجراء هذا التحول بنجاح أمر ضروري إذا كنت تخطط للصعود في الشركة. كتبت كارولين كاستريلون في تقرير نشرته مجلة Forbes " ما هو الفرق الحقيقي بين المدير والقائد؟ يركز المديرون الفعالون على المشروع، ويمكن وصفهم

القاهرة : الأمير كمال فرج. يعد التواصل مع العملاء أحد أهم الأشياء التي يمكنك القيام بها كعمل تجاري. بناء اتصال قوي من اليوم الأول يحسن الاحتفاظ ويوسع شبكتك. بالنسبة للشركات الجديدة ، تعد هذه إحدى أكثر الطرق أمانًا لتحقيق النمو. كتب جون هول في تقرير نشرته مجلة Forbes " إذا وجدت نفسك تكافح للتواصل مع العملاء ، فلا تقلق. ستضع بعض التعديلات الإستراتيجية

القاهرة : الأمير كمال فرج. إذا أردت أن تنجح، إسأل أي رائد أعمال متسلسل للحصول على مشورة تجارية، وسيسعدهم مشاركة قصصهم عن العمل الجاد والنجاحات والفشل. رائد الأعمال المتسلسل Serial  Entrepreneur هو شخص مبدع بشكل استثنائي في طرح أفكار تجارية جديدة، ويعمل بجد على تلك الأفكار لإنشاء مشروع جديد. هذا هو الشخص الذي يمكن أن يرسب مرارًا وتكرارًا، ولكنه ينجح في النهاية

القاهرة : الأمير كمال فرج. أحد الأسئلة الأكثر شيوعًا التي تتردد في الشركات الصغيرة إلى المتوسطة هو كيفية الاستفادة من وسائل التواصل الاجتماعي في جهود الترويج للعلامة التجارية. ولكن عندما تكون جديدًا تمامًا ، فإن معرفة من أين تبدأ قد يكون أمرًا صعبًا. كتبت جولدي تشان في تقرير نشرته مجلة Forbes أن " العلامات التجارية الجديدة في الاستثمار غالبًا ما تخطئ في

القاهرة : الأمير كمال فرج. اختبرنا الوباء بعدة طرق مهنيًا، مما جعلنا نؤدي وظائفنا في ظروف أقل من مثالية. ليس من المستغرب أننا اعتمدنا بشدة على المهارات اللينة للتنقل في طريقنا عبر حالة عدم اليقين الطويلة. كتبت ايمي بلاشكا في تقرير نشرته Forbes أن " أحدث استطلاع أجرته شركة Prudential لنبض العامل الأمريكي Pulse of the American Worker ، بيّن أن أفضل ثلاثة

القاهرة : الأمير كمال فرج. الفشل ليس خطوة الى الوراء. إنها نقطة انطلاق ممتازة لتحقيق النجاح. لا نتعلم أبدًا الخروج من منطقة الراحة الخاصة بنا إذا لم نتغلب على خوفنا من الفشل. تسعى الشركات الأكثر تقدمًا عن عمد إلى البحث عن موظفين لديهم سجلات حافل تعكس الفشل والنجاح. وذلك لأن الشخص الذي ينجو من الفشل قد اكتسب معرفة لا يمكن

القاهرة : الأمير كمال فرج.  " لقد تأخرت عن الموعد النهائي " ، " هذا العمل ليس جيدا بما يكفي " ..، عندما ينتقدك أحد في العمل، فإن عقلك مجبر على الرد وتكون الاستجابة سريعة للنجاة من الهجوم، ولكن الرد في كثير من الأحيان يزيد المشكلة . كتب بريان روبنسون في تقرير نشرته مجلة Forbes " عندما نتفاعل مع الضغط في العمل، فإننا نزيد الطين بلة،